Завод "Южкабель" 75 лет работает на рынке кабельной продукции и обслуживает тысячи клиентов из стран ближнего и дальнего зарубежья. География поставок: Азербайджан, Армения, Беларусь, Болгария, Германия, Грузия, Израиль, Индия, Иран, Казахстан, Кения, Киргизия, Литва, Молдова, Польша, Россия, Таджикистан, Туркменистан, Узбекистан, Украина, Франция. Завод "Южкабель" входит в восьмерку крупнейших в СНГ производителей кабельной продукции. Завод "Южкабель" расположен на трех производственных площадках общей площадью 23 гектара. В компании работает около 1000 человек. Компания непрерывно развивается и осваивает новые технологии и кабельно-проводниковую продукцию. Наши ценности - люди, знания, развитие. Мы - компания с многолетней историей и богатым опытом, стремимся к лидерству на европейском рынке. Залог успеха завода "Южкабель" - союз науки и производства. Наша миссия - выпускать качественную и своевременную кабельную продукцию для обеспечения безопасной и комфортной жизни. Завод Южкабель славится своей историей, богатыми традициями и успехами. Что является заслугой всего коллектива. На предприятии созданы новые цеха с современным оборудованием. Для наших работников организованы здоровые и безопасные условия труда. В цехах комфортные раздевалки, туалеты, душевые и комнаты приема пищи. В соответствии с коллективным договором, рабочих обеспечивают спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты. По мере необходимости, производится профессиональное обучение и повышение квалификации работников за счет завода. Заработная плата выплачивается вовремя два раза в месяц. В соответствии с действующим законодательством Украины предприятие предоставляет ежегодные отпуска, оплачивает больничные листы. На территории есть свой медпункт, буфет и столовая с горячими обедами. Имеется общежитие, база отдыха и детский сад. Молодым специалистам выделяется ссуда безвозмездно. Быть южкабельщиком - это почетно. Соблюдая нормы поведения в коллективе, выполняя правила внутреннего трудового распорядка, труд на заводе будет вам в радость.
